Staplesin maailmanlaajuiset tehtävät Portugal
Avaa tästä - Napsauta paketteja ja lue hämmästyttäviä tietoja.

Me välitämme

yhteisöstämme ja ympäristöstämme.

Tiedämme, että menestyvä yritys on muutakin kuin liikevaihto ja tulos. Siksi me varmistamme, että kaikki meidän työntekijät, toimittajat ja kumppanit noudattavat eettisiä- ja ympäristönormeja, ja uskomme vahvasti, että työyhteisömme pitää olla yhtä monipuolinen kuin asiakaskuntamme. Pyrimme olemaan edelläkävijä kestävyydessä toimintamme ja tuotteidemme jalanjäjen parantamisen kautta. Toimimme näin, koska se on oikea tapa planeettaamme, asiakkaitamme ja tulevaisuuden liiketoimintaa ajatellen. Yhteisössämme tarjoamme työpaikkoja ja tuemme asiakkaille ja työntekijöille tärkeitä asioita.

Vaikka olemme jo saavuttaneet paljon, tiedämme, että matkamme yhä paremmaksi yritykseksi jatkuu yhä. Nykyisten ja tulevien työntekijöidemme vastuulla on varmistaa, että sitoutuminen on läsnä kaikissa toiminnoissamme.

Staples Soul logo

Yhteisö

Päätavoitteenamme on saavuttaa yhteisöt, joissa asiakkaamme ja työntekijämme elävät ja työskentelevät. Tarjoamme esimerkiksi taloudellista tukea rahoittamalla yhteisöhankkeita: pelkästään vuonna 2011 lahjoitimme yli 16 miljoonaa dollaria voittoa tavoittelemattomille koulutusorganisaatioille maailman ympäri. Mikä vieläkin tärkeämpää, rohkaisemme työntekijöitämme osallistumaan heille tärkeiden organisaatioiden toimintaan.

Ympäristö

Olemme sitoutuneet olemaan edelläkävijöitä kestävien liiketoimintakäytäntöjen kehittämisessä. Pyrimme päivittäin kehittämään kestävämpiä tuotteita, parantamaan vihreän palvelumme tarjontaa, vähentämään jätettä ja hyödyntämään energiaa mahdollisimman tehokkaasti. Olemme yhden vuoden aikana kierrättäneet yli 63 miljoonaa mustekasettia (pelkästään Yhdysvalloissa.). Lisäksi olemme uurastaneet kehittääksemme yli 8 000 ympäristöystävällistä tuotetta. Lisätietoja saat sivustolla olevista tietoruuduista.

Moninaisuus

Me haluamme edistää moninaisuutta kaikissa sen muodoissa, olipa kyseessä sitten rotuun, sukupuoleen, ideologiaan tai kokemusmaailmaan liittyvät asiat. On hyvä muistaa, että sovinnaisesta poikkeava ajattelu on ollut menestyksemme perusta. Olemme saaneet tunnustusta jatkuvista pyrkimyksistämme edistää moninaisuutta, ja DiversityInc on nimennyt meidät 25 Noteworthy Companies in Diversity -yritysten joukkoon.

Eettisyys

Yrityksen vahvuus mitataan sen sitoutumisella oikeudenmukaisuuteen. Asioiden tekeminen oikein on aivan yhtä tärkeää kuin niiden tekeminen hyvin. Siksi suhtaudumme liiketoimintaamme kunnioituksella ja varmistamme, että noudatamme etiikkasäännöstöämme ja konsernin käytäntöjä kaikessa mitä teemme.

Close
Työntekijöistämme 92 % on valmiita uurastamaan hieman enemmän tavoitteidemme saavuttamiseksi. Se on todellista tiimihenkeä!

Tutustu kulttuuriimme

  • Yilmaz - Store Manager | Saksa
  • Luis Maria - Web Development Manager | Espanja
  • Joe - Online Marketing Executive | Iso-Britannia
  • Katia - Regional ITS Account Manager/SAP Super user | Australia
  • Roberta - Legal Supervisor | Brasilia
  • Mark - Internal Communications Manager | Staples Europe
  • Adam - Sales Manager | Iso-Britannia
  • Tony - Sr Mgr IT | Alankomaat
  • Frank - District Manager | Saksa
  • Ruth - Kerääjä (picker) | U.S.
  • Carlos - Business Intelligence & MIS, Director | Argentiina
  • Ana - PR & New Media -osaston johtaja | Portugali

Joe - Online Marketing Executive
Iso-Britannia